Rynek pracy



Nowa definicja pracy zdalnej od Millenialsów

05.01.2019 17:00

W związku z rozwojem technologicznym granica między życiem prywatnym a pracą zaciera się coraz bardziej. Ma to odzwierciedlenie szczególnie w przypadku pokolenia Y, które dynamicznie transformuje rynek pracy i zasady które rządziły nim do tej pory. Pracodawcom coraz ciężej sprostać wymaganiom młodych pracowników. Nowe pokolenie chce być mobilne, nie daje się uziemić i jasno mówi o swoich potrzebach. Dla millenialsów „praca stacjonarna” równa się „praca syzyfowa”. Według badań Kantar TNS, 95% osób mających doświadczenie w pracy zdalnej ocenia ją pozytywnie. Czytaj więcej...


Dlaczego pracownicy zmieniali pracę w 2018 roku?

05.01.2019 12:00

W 2018 r. najczęstszym powodem skłaniającym polskich pracowników do ewentualnej zmiany pracy była chęć zdobycia nowych umiejętności. Na ten czynnik w ciągu roku wskazało średnio ponad 58 proc. badanych – wynika z rocznego podsumowania badania Confidence Index, przeprowadzanego cyklicznie przez firmę rekrutacyjną Michael Page. Jakie były jeszcze inne powody zachęcające Polaków do zmiany miejsca zatrudnienia w minionym roku? Czytaj więcej...










Praca dla kuriera – 50 złotych za godzinę, ale… w Niemczech

23.12.2018 14:55

Ponad trzy miliardy paczek dostarczyły w zeszłym roku w Niemczech swoim klientom firmy z branży logistycznej. W tym będzie jeszcze więcej. Cieszą się ze świątecznych prezentów obdarowani i obdarowujący. Krótko przed tegorocznym Bożym Narodzeniem firma doradcza EY obliczyła, że co piąty nabywca prezentów – dla siebie czy innych – kupuje online. Czytaj więcej...



Luka płacowa: jakie są różnice w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn na świecie

22.12.2018 11:00

Luka płacowa, czyli różnica pomiędzy zarobkami mężczyzn i kobiet jest obecnie powszechnym tematem dyskusji społecznych na świecie. Różnice w wynagrodzeniach ze względu na płeć są znaczne w większości państw. Jednak dzięki coraz większej ilości podejmowanych działań politycznych i inicjatyw społecznych maleją z roku na rok. Czytaj więcej...


Demografia wymusi powstanie polskiej polityki imigracyjnej?

21.12.2018 18:26

Po otwarciu rynku niemieckiego dla pracowników spoza Unii Europejskiej, można się spodziewać, że Polska przestanie był atrakcyjnym miejscem dla Ukraińców, czy Białorusinów. Przez lata państwa konkurowały o inwestycje zagraniczne, obniżając podatki i obiecując inwestorom rozmaite ułatwienia. Wchodzimy w okres konkurowania o pracowników Czytaj więcej...



Prawo pobytu w Niemczech dla każdego, kto znajdzie sobie pracę

20.12.2018 20:13

Rząd niemiecki przyjął 19 grudnia br. radykalny projekt ustawy imigracyjnej, a polscy przedsiębiorcy zastanawiają się czy uda się im zatrzymać ukraińskich pracowników za minimalną stawkę 14,7 zł/godz. podczas gdy w Niemczech wyniesie ona 9,35 euro brutto. W Polsce „zwykły” budowlaniec zarobi 17-20 zł/godz. (posadzkarz więcej, bo 24 zł, tynkarz 34 zł). W Niemczech ta stawka w budownictwie to 15-19 euro. Czytaj więcej...


Otwarcie niemieckiego rynku pracy łagodniejsze niż oczekiwano. Ukraińcy zostaną w Polsce?

20.12.2018 08:24

Niemiecki rząd podjął w czwartek decyzję o obniżeniu barier dla imigracji wykwalifikowanych pracowników spoza Unii Europejskiej do Niemiec. Zmiany w niemieckim prawie są łagodniejsze niż oczekuje tego gospodarka naszych zachodnich sąsiadów – oceniają eksperci Personnel Service. To dobra wiadomość dla polskiego rynku pracy i polskiego PKB. Czytaj więcej...



Święty Mikołaj i kurier, czyli najlepsza praca dla cudzoziemców przed świętami

16.12.2018 08:00

Święty Mikołaj, kurier, sprzedawca choinek, cukiernik i kelner – z analizy Personnel Service wynika, że takie stanowiska w sezonie zimowym najchętniej wybierają pracownicy z Ukrainy. Zatrudniając się na nich nasi wschodni sąsiedzi mogą zarobić nawet do 35 zł brutto za godzinę. Eksperci zwracają uwagę, że Ukraińcowi wystarczy tydzień pracy sezonowej w Polsce, żeby zarobić równowartość ukraińskiej miesięcznej pensji na tym samym stanowisku. Czytaj więcej...




Umowy cywilnoprawne: wygrana pracownika i nieoczekiwane wydatki

12.12.2018 11:56

Osoby zatrudnione na podstawie umów cywilnoprawnych, nawet po latach mogą wystąpić do sądu o ustalenie istnienia stosunku pracy. Muszą jednak liczyć się z tym, że w przypadku wygranej, pracodawca, który w związku z zapadłym orzeczeniem zmuszony będzie uregulować niezapłacone składki do ZUS może zażądać od nich zwrotu części wydatkowanej kwoty. Potwierdził to ostatnio Sąd Najwyższy stwierdzając jednak, że należności te pracodawca musi byłemu pracownikowi rozłożyć na raty. Czytaj więcej...



13 proc. firm w I kwartale 2019 r. chce zwiększać zatrudnienie. Ile będzie zwalniać?

11.12.2018 09:58

Spośród przebadanych w Polsce pracodawców, 13% przewiduje zwiększenie całkowitego zatrudnienia w I kw. 2019 r., 5% zamierza redukować etaty, a 79% nie planuje zmian personalnych, podano w raporcie "Barometr Manpower Perspektyw Zatrudnienia", przedstawionym przez agencję zatrudnienia ManpowerGroup. Czytaj więcej...









Więcej firm planuje podwyżki w ciągu najbliższych 6 miesięcy

04.12.2018 13:29

Odsetek firm planujących wzrost wynagrodzeń pracowników w najbliższych 6 miesiącach wzrósł do 44% z 27% w poprzednim badaniu (sprzed pół roku) i wobec 43% rok temu, wynika z raportu "Plany Pracodawców", zrealizowanego przez Instytut Badawczy Randstad. Natomiast 51% firm stwierdza, że pozostawi wynagrodzenie na obecnym poziomie. Czytaj więcej...



Praca zdalna zmienia rynek. Kto na niej zyska?

02.12.2018 12:00

Według badania przeprowadzonego na 18 tys. respondentów z międzynarodowych firm, już 70% zatrudnionych pracuje z domu co najmniej jeden dzień w tygodniu . W Polsce swoje obowiązki wykonuje w ten sposób 1/3 kadry , korzystając z takiej możliwości średnio przez 8,5 dnia w ciągu miesiąca . Czy na pracy zdalnej mogą zyskać zarówno pracownicy, jak i pracodawcy? Czytaj więcej...


Rekruter nie zadzwoni, jeśli w CV brak jest zgody na przetwarzanie danych

01.12.2018 10:00

Ogólne Rozporządzenie o Ochronie Danych Osobowych (RODO) rzuciło wyzwanie nie tylko prawnikom i rekruterom, ale też kandydatom do pracy. Prawnicy kwestionują konieczność zawarcia zgody na przetwarzanie danych osobowych w CV oraz podania daty urodzenia. Natomiast rekruter może potraktować brak zgody na użycie numeru telefonu i adresu e-mail jako odmowę wzięcia udziału w naborze. Czytaj więcej...




BIEC: WRP w dół, niska podaż pracy hamuje spadek bezrobocia

30.11.2018 09:19

Wskaźnik Rynku Pracy (WRP) - informujący z wyprzedzeniem o przyszłych zmianach w wielkości bezrobocia - spadł o 0,6 pkt m/m w listopadzie 2018 r., podało Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych (BIEC) w raporcie. Był to pierwszy wyraźny spadek odnotowany w ciągu ostatniego półrocza, kiedy to wskaźnik systematycznie wzrastał, choć tempo zmian początkowo przybierało na sile, a następnie zmalało. Czytaj więcej...


Jak zatrzymać pracowników tymczasowych? Część z nich dostanie etat

30.11.2018 08:13

Z końcem listopada upływa 18-miesięczny limit długości zatrudnienia pracownika tymczasowego u jednego pracodawcy. W wielu firmach, które opierają się w dużej mierze na pracownikach tymczasowych, może to oznaczać zmianę strategii zatrudnienia. 10 proc. tych pracowników prawdopodobnie znajdzie stałe zatrudnienie u danego pracodawcy – szacuje Polskie Forum HR. Czytaj więcej...


Osobom niepełnosprawnym będzie łatwiej wrócić na rynek pracy?

28.11.2018 19:00

Odsetek aktywnych zawodowo osób z niepełnosprawnościami wynosi w Polsce 28 proc. i jest dużo niższy od unijnej średniej. Barierę stanowią m.in. stereotypy i obawy pracodawców, ale również brak wiedzy po stronie osób niepełnosprawnych, które często nie orientują się, z jakiego rodzaju dofinansowań mogą skorzystać, w jakich programach uczestniczyć i gdzie zgłaszać się po wsparcie, aby aktywizować się zawodowo. Czytaj więcej...



9 bezrobotnych na jedno wolne miejsce pracy, a pracowników nadal brakuje

28.11.2018 16:00

Na koniec października w urzędach pracy było 937,3 tys. zarejestrowanych bezrobotnych, czyli o prawie 10 tysięcy osób mniej niż przed miesiącem i aż 132 tys. mniej r/r. (spadek o 12,4 proc.). To także czas, kiedy w urzędach pozostało około 100 tys. niewykorzystanych ofert zatrudnienia. Średnio na 1 wolne miejsce pracy przypada aż 9 bezrobotnych - wynika z najnowszych danych Głównego Urzędu Statystycznego. Czytaj więcej...






Cudzoziemcy w Polsce: rośnie liczba kontroli legalności zatrudnienia. Kary grożą pracodawcom i pracownikom

24.11.2018 14:00

W Polsce pracuje półtora miliona cudzoziemców. Co trzeci odprowadza składki na ubezpieczenia społeczne, czyli są zatrudnieni na podstawie umowy o pracę lub zlecenie. Problemem są jednak osoby zatrudnione nielegalnie. W wyniku ubiegłorocznych kontroli Państwowa Inspekcja Pracy wykryła nieprawidłowości w 16 proc. prowadzonych czynności kontrolnych, u około 1 tys. pracodawców. Firma, w której pracują nielegalnie zatrudnieni cudzoziemcy, musi liczyć się z grzywną do 30 tys. zł. Mandatem można ukarać także nielegalnie zatrudnionego pracownika. Czytaj więcej...


Rekrutacja 2.0. Czego oczekuje pracownik, co może zaoferować pracodawca?

24.11.2018 14:00

Czy portale z ofertami pracy, które są źródłem kandydatów dla firm planujących zwiększyć zatrudnienie, w przyszłości nie będą już tak popularne jak dzisiaj? Czy rozmowa rekrutacyjna przestanie być postrzegana jako stresujący sprawdzian i zmieni się w spotkanie, na którym to pracodawca będzie starał się przekonać potencjalnego pracownika, że warto zasilić szeregi jego firmy? To scenariusz, który może spełnić się już niebawem. Czytaj więcej...




Strona 5 z 13« Pierwsza...34567...10...Ostatnia »

Partnerem Działu "Rynek pracy" jest: