Pensja urzędnika zależna od jego wydajności

Samorząd

Rada Służby Cywilnej wystosowała postulat dotyczący wynagrodzenia urzędników. Proponuje zlikwidowanie trzynastek i innych stałych dodatków do pensji, a urzędników nagradzać za ich efektywność i wydajność.

Wiceminister skarbu Adam Leszkiewicz, szef Rady Służby Cywilnej wytłumaczył, że propozycja nagradzania urzędników za ich efektywność jest bardziej miarodajna i obiektywna, i może przyczynić się do zmniejszenia postaw biernych i pobierania wynagrodzenia jedynie za „przychodzenie do urzędu”. Chce on aby wysokość zasadniczej pensji nawet w 50 proc. zależała od wydajności i efektywności.

Pod lupę wzięte zostaną wszystkie stałe dodatki do pensji, również trzynastki. Adam Leszkiewicz stwierdził także, że największą motywacją dla pracowników może być zmniejszenie zatrudnienia. Uzyskane w ten sposób oszczędności mogłyby trafiać do funduszu motywacyjnego.

Źródło: www.samorzad.infor.pl

Udostępnij artykuł: