ZUS ubezpieczy zdrowie osób bezrobotnych

Komentarze ekspertów / Rynek pracy

Prawo do ubezpieczenia zdrowotnego ma mieć każda osoba bez pracy czy emerytury - wynika z propozycji resortu rozwoju. Aby uzyskać takie ubezpieczenie nie trzeba już będzie rejestrować się w powiatowym urzędzie pracy. Ma się zająć tym ZUS.

Monika Fedorczuk
Monika Fedorczuk Fot. Konfederacja Lewiatan

Prawo do ubezpieczenia zdrowotnego ma mieć każda osoba bez pracy czy emerytury - wynika z propozycji resortu rozwoju. Aby uzyskać takie ubezpieczenie nie trzeba już będzie rejestrować się w powiatowym urzędzie pracy. Ma się zająć tym ZUS.

Pomysł oddzielenia ubezpieczenia zdrowotnego od statusu bezrobotnego nie jest nowy. Dzięki takiej zmianie zmalałaby liczba osób zarejestrowanych w urzędach pracy.  

Zostaną tam bowiem wyłącznie zainteresowani znalezieniem nowego zatrudnienia czy szkoleniem i nabyciem nowych kwalifikacji, które umożliwią podjęcie pracy. Nie wiadomo jednak, czy jednocześnie nie wzrośnie liczba osób bez ubezpieczenia zdrowotnego, jeśli prawo do niego będzie w ZUS ograniczone np. do kilku miesięcy od utraty zatrudnienia. 

Urzędy pracy nie będą się zajmowały tymi, którzy nie potrzebują i nie chcą ich usług, a ponadto zmniejszą się koszty administracyjne obsługi bezrobotnych (ograniczenie liczby przekazywanych danych pomiędzy ZUS a powiatowym urzędem pracy). 

Pomija się kwestię koordynacji systemu pomocy społecznej i wsparcia zatrudnienia

Pamiętajmy jednak, że część osób trafia do pośredniaków z ośrodków pomocy społecznej.  Nawet takich, które nie mają chęci czy możliwości podjęcia pracy (jednym z tytułów wypłaty zasiłku okresowego jest właśnie bezrobocie). W planowanej reformie milczeniem pomija się kwestię koordynacji systemu pomocy społecznej i wsparcia zatrudnienia. 

Od lat wiadomo, że wiele osób zgłasza się do urzędów pracy jedynie w celu uzyskania ubezpieczenia zdrowotnego, ale nie są zainteresowani jego usługami. Ale to  wcale nie oznacza wprost, że nie szukają pracy. Może po prostu nie wierzą w to, że praca oferowana przez urząd pracy jest dla nich odpowiednia. 

Udostępnij artykuł: